Don't close this page .. Test is protected .. Answers cannot be changed .. We try now to connect to save and correct your answers.
Connection trial number:
If this message persists for long, please check your internet connection.
This test is monitored
Switching to another webpage or any other program is considered a cheating behavior and your test may be automatically terminated.
Okay
Important Notice
If you moved to the next question, you will not be able to come back to this question again.
Cancel
Move to next question
اختبار تجريبي لمواد التخصص دبلوم إدارة عامة
Student data
×
Student data
Student name: ***
Student number: ***
Class or section: ***
Test instructions
×
Test instructions
احبائي الأختبار مكون من 60 سؤال شاملة جميع محاور المنهج أتمني من الجميع قراءة الأسئلة بتأني واختيار الإجابة الاصح للسؤال ... متمنيه لكم كل التوفيق والنجاح
أ/ أمل الجهني
Page direction
×
Change page direction
Right to left
Left to right
Q1
Score: 0.83
التحليل
جودة الحياة
الرقابة الإدارية
البحث الجنائي
Q2
Score: 0.83
تخطيط الاحتياجات من غير الموارد
العمليات الاحتراقية
الشحن والاستلام
المبيعات
Q3
Score: 0.83
الرقابة الاستراتيجية
الرقابة التكتيكية
الرقابة التشغيلية
جميع ما ذكر اجابات صحيحة
Q4
Score: 0.83
التجاهل
الصبر
مهارات التواصل الغير فعال
معرفة بعض المنتجات
Q5
Score: 10.83
المؤسسات العامة
المؤسسات الخاصة
المؤسسات المشتركة
ليس أي مما ذكر صحيح
Q6
Score: 0.83
لا للمجاملات في اتخاذ القرار
لا للإذاعة والنشر
لا للتردد والتراجع
جميع ما ذكر اجابات صحيحة
Q7
Score: 0.83
اللغة
عدم التخصص
وضوح الرسالة
صغر المنظمة وقرب موقعها الجغرافي
Q8
Score: 0.83
الحصول على مشروع مع إنفاق على فترات من الزمن تطول أو تقصر
ضمان تشغيل عمالة وحل أزمة البطالة
الانتاج والرواج التجاري في الأسواق الدولية
جميع ما ذكر اجابات صحيحة
Q9
Score: 0.83
القدرة على تحديد متطلّبات الزبائن، وتوفيرها في وقت متأخر
كسب رضا بعض العملاء، وزيادة المبيعات، وتعظيم الأرباح.
القدرة على التوسّع والاستثمار، وفتح فروعٍ جديدةٍ، وذلك بزيادة حجم رأس المال.
القدرة على استقطاب العملاء الجدد فقط وتهميش العملاء القدام
Q10
Score: 0.83
ليس مهم في إدارة المؤسسات
مهم جدا ويعد من الضروريات لنجاح الإدارة
مهم فقط في التخطيط دون التنفيذ
كل ما ذكر اجابات صحيحة
Q11
Score: 0.83
العميل الطماع
العميل المغرور
العميل الثرثار
العميل الودود
Q12
Score: 0.83
السكرتاريا الطبية
السكرتاريا الشخصية
السكرتاريا العامة
السكرتاريا الخاصة
Q13
Score: 0.83
أهداف التخطيط
أهداف السلامة
أهداف العقيدة
أهداف الفقة والحديث
Q14
Score: 0.83
تدهور سمعة الشركة أو المؤسسة نتيجة لان العملاء أصبحوا اداة ترويجية سلبية ضد المؤسسة
ارتفاع حصتها السوقية وذلك لأنه يوجد فرصة لدخول عملاء خارجيين للمؤسسة والعملاء الداخليين سوف يتعاملوا مع شركات منافسة
النمو والتوسع في برامج الشركة وأنشطتها نتيجة لانخفاض الموارد والايرادات لدى المنظمة.
كل ما ذكر اجابات صحيحة
Q15
Score: 0.83
الموازنة التقليدية (موازنة البنود)
موازنة البرمجة والتخطيط
موازنة الأداء
جميع ما ذكر اجابات صحيحة
Q16
Score: 0.83
مبدأ الإنتاج
مبدأ الإخراج
مبدأ التعدين
مبدأ النهاية
Q17
Score: 0.83
موظف إدارى
مستشار
وزير أو وكيل وزير
جميع ما ذكر اجابات صحيحة
Q18
Score: 0.83
جامعة الملك عبد العزيز
جامعة البترجي الطبية
كلية الفارابي
كلية الأميرة نورة
Q19
Score: 0.83
التنسيق الفني
التنسيق اليومي
التنسيق السينمائي
التنسيق الروحي
Q20
Score: 0.83
القيادة الإدارية
الرقابة
الإتصالات الإدارية
التنظيم
Q21
Score: 0.83
غير توقعي
لا يركز على الأهداف
لا يعتمد على القرارات والإجراءات
التخطيط الاستراتيجي معني بالمستقبل
Q22
Score: 0.83
دعم الشركات الكبيرة
دعم متعدد القنوات
خدمات الدعم الذاتي غير مهمة
جميع ما ذكر اجابات صحيحة
Q23
Score: 0.83
المدير وقته ثمين ويجب استغلاله بما هو مفيد.
المدير صاحب اختصاص ويجب أن يبحث عن المعلومة.
المدير يعمل في ظروف مريحة بالعمل ويجب جعله يعمل اعمال أخرى بجانب ذلك.
كل ما ذكر اجابات صحيحة
Q24
Score: 0.83
استقبال البيانات والمعلومات
التبويب
تسجيل البيانات والمعلومات
جميع ما ذكر اجابات صحيحة
Q25
Score: 0.83
الزيادة في الإنتاجية
عدم نمو التقدير الذاتي عند العاملين
عدم تطور أنشطة المنشأة
ليس أي مما ذكر صحيح
Q26
Score: 0.83
الدوافع
الحافز
الحاجة أو الرغبة
السلوك
Q27
Score: 0.83
السكرتاريا الطبية
السكرتاريا القانونية
السكرتاريا التعليمية
جميع ما ذكر اجابات صحيحة
Q28
Score: 0.83
إرضاء بعض الزبائن
الرد على الاستفسارات
تقديم الخدمات وتسليم السلع متأخر
المعاملة السيئة والجافة
Q29
Score: 0.83
وسيلة من وسائل إدارة المرافق الخاصة عن طريق منظمة عامة لا تُمنح الشخصية الاعتبارية والاستقلال المالي، ولا تخضع في الوقت ذاته للرقابة المال?
وسيلة من وسائل إدارة المرافق العامة عن طريق منظمة عامة تُمنح الشخصية الاعتبارية والاستقلال المالي، وتخضع في الوقت ذاته للرقابة المالية من ?
جميع ما ذكر اجابات صحيحة
ليس أي مما ذكر صحيح
Q30
Score: 0.83
الاستقطاب
الاختبار
التسريع
التدقيق
Q31
Score: 0.83
الإدارة الاستراتيجية
الإدارة التخطيطية
الإدارة الدنيا
الإدارة العامة
Q32
Score: 0.83
الأهداف العامة للمؤسسة
مختلف سياسات المؤسسة الأساسية
التقسيمات التنظيمية الرئيسية الفرعية للمؤسسة وأهداف واختصاصات كل تقسيم منها.
جميع ما ذكر اجابات صحيحة
Q33
Score: 0.83
المؤسسة العامة منظمة خاصة أي إنها جزء من إدارة الدولة ووسيلة لمباشرة السلطة الإدارية.
تقدم المؤسسة العامة على أساس وجود مرفق عام.
لا تتمتع المؤسسة العامة بالشخصية الاعتبارية.
ليس أي مما ذكر صحيح
Q34
Score: 0.83
حسن المظهر والهندام
قلة التصرف
ضعف الشخصية
ليس أي مما ذكر صحيح
Q35
Score: 0.83
الموازنة العامة
الموازنة اليومية
الموازنة المتوازية
ليس أي مما ذكر صحيح
Q36
Score: 0.83
أعمال خارج المكتب
اتصالات مقروءة
تنظيم الملفات
إجراءات البريد استقبال فقط
Q37
Score: 0.83
الإنتاج المتكرر
الإنتاج المتقطع
الإنتاج الفائض
الإنتاج الجيد
Q38
Score: 0.83
التنسيق
التوجية
الرقابة
الاتصالات الإدارية
Q39
Score: 0.83
نعم صحيح
لا ليس صحيح
مشكوك بهذا القول
أحيان يعتد به وأحيان لا
Q40
Score: 0.83
المكان المناسب
العنصر الحيواني
البيانات المشفرة والمعلومات المجهولة
ليس أي مما ذكر صحيح
Q41
Score: 0.83
إكساب العاملين المعرفة اللازمة بأساليب وخبرات شائعة في فن الإدارة، وكیفیة الاعتماد على مبادئ التحليل والتطوير التنظيم لعميل في تطوير وتحس?
إكساب الإداریین المعرفة اللازمة بأساليب وخبرات شائعة في فن الإدارة، وكیفیة الاعتماد على مبادئ التحليل والتطوير التنظيم لعميل في تطوير وتح?
جميع ما ذكر اجابات صحيحة
ليس أي مما ذكر صحيح
Q42
Score: 0.83
العميل الفجر بالطاقة
العميل الغاضب
العميل الرومنسي
العميل الدائم
Q43
Score: 0.83
السكرتاريا العامة
السكرتاريا الشخصية
كل الاجابتين السابقتين صحيحة
ليس أي مما ذكر صحيح
Q44
Score: 0.83
عدم الرضا عن الأحوال الموجودة في المجتمع يدعم نمو المنظمة
ألا يكون لديها أهداف وطرق مقبولة للمجتمع
ألا تكون مرنة في تعاملاتها
ألا تسعى لتنمية القادة المؤثرين
Q45
Score: 0.83
الهياكل الغير سلسة
الهياكل غير الرسمية
الهياكل الغير سليمة
الهياكل الغير تنظيمية
Q46
Score: 0.83
السكرتاريا
خط الإنتاج
خدمة العملاء
حارس الأمن
Q47
Score: 0.83
العمل فترات طويلة
عدم التعاون والتنسيق
تقسيم العمل
ليس أي مما ذكر صحيح
Q48
Score: 0.83
البيئة المحيطية
البيئة الإنسانية
البيئة الحيوية
البيئة الحيوانية
Q49
Score: 0.83
التسعيرة
السوق
السلعة
الاستهلاك
Q50
Score: 0.83
عدم البحث عن مدى تحقيق النتائج المحددة مسبقاً.
ليس للإدارة أهداف واضحة
تحقيق توازن بين رضا العملاء الداخليين والخارجيين
ليس أي مما ذكر
Q51
Score: 0.83
الأمانة والصدق في التعامل في تقديم الخدمة
اللباقة وحسن التعامل
الدقة في المعلومات
جميع ما ذكر اجابات صحيحة
Q52
Score: 0.83
نمط التحليلي
نمط التعداد
نمط المشاركة
ليس أي مما ذكر
Q53
Score: 0.83
زيادة نواتج العمل في شكل كميات، وجودة إنتاج، ومبيعات وارباح.
تخفيض الفائض من العمل مثل تخفيض التكاليف، وكميه الخامات وكذلك تخفيض الفاقد في الموارد البشرية.
إشباع احتياجات العاملين بشتى انواعها وعلى الاخص ما يسمى بالتقدير والاحترام.
جميع ما ذكر اجابات صحيحة
Q54
Score: 0.83
معين
مخروطي
دائري
سداسي
Q55
Score: 0.83
تحتوي على كمية ضئيلة من المعلومات حول طبيعة السلع، والخدمات المقدمة من قبل الشركة.
تحرص على تطبيق استبيانات للتعرّف على مدى رضا العملاء عن الخدمة المقدمة لهم.
تعد خدمة العملاء وسيلة الربط بين الشركة والبيئة الداخلية فقط
جميع ما ذكر اجابات صحيحة
Q56
Score: 0.83
السيولة
الخسارة
زيادة الخطر المالي والإداري
تحقيق الخسائر الأكثر
Q57
Score: 0.83
مفهوم المكتبة
مفهوم المكتب
مفهوم الكتب
مفهوم المكان
Q58
Score: 0.83
التخديد متردد المدى
التخطيط متعرض المدى
التخطيط طويل المدى
ليس أي مما ذكر صحيح
Q59
Score: 0.83
الحاجة أو الرغبة
الدوافع
الحافز
السلوك
Q60
Score: 0.83
مفهوم إدارة الموارد البشرية
مفهوم إدارة التخطيط
مفهوم إدارة الملفات
مفهوم إدارة التسويق
Questions you haven't answered yet:
Are you sure you want to end this test and send your answers?
All copy rights reserved
©
arab-exams.com
2014-2023
Dismiss this alert